Приказ Министерства социального развития Новосибирской области от 7 июня 2017 г. N 481 “О Порядке получения государственными гражданскими служащими Новосибирской области, замещающими должности государственной гражданской службы в министерстве социального развития Новосибирской области, и руководителями территориальных органов министерства социального развития Новосибирской области – отделов пособий и социальных выплат разрешения на участие в управлении отдельными некоммерческими организациями на безвозмездной основе”

Приказ Министерства социального развития Новосибирской области от 7 июня 2017 г. N 481 “О Порядке получения государственными гражданскими служащими Новосибирской области, замещающими должности государственной гражданской службы в министерстве социального развития Новосибирской области, и руководителями территориальных органов министерства социального развития Новосибирской области – отделов пособий и социальных выплат разрешения на участие в управлении отдельными некоммерческими организациями на безвозмездной основе”

Как госслужащему министерства социального развития Новосибирской области получить разрешение на участие в управлении отдельными некоммерческими организациями на безвозмездной основе?
Напомним, что в отношении граждан, находящихся на гражданской службе, устанавливаются запреты, связанные с ее осуществлением.
Так, для участия на безвозмездной основе в управлении общественной организацией (кроме политической партии), жилищным, жилищно-строительным, гаражным кооперативом, садоводческим, огородническим, дачным потребительскими кооперативом, товариществом собственников недвижимости в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав коллегиального органа управления некоммерческой организации, государственным гражданским служащим Новосибирской области, замещающим должности государственной гражданской службы в министерстве социального развития Новосибирской области, и руководителям территориальных органов министерства социального развития Новосибирской области – отделов пособий и социальных выплат, необходимо получить соответствующее разрешение.
Для получения разрешения гражданский служащий представляет в отдел контроля и кадровой работы министерства социального развития Новосибирской области письменное ходатайство.
Отдел контроля и кадровой работы осуществляет регистрацию ходатайств в день поступления в журнале учета ходатайств и представляет ходатайство в течение двух рабочих дней со дня поступления министру социального развития Новосибирской области.
В срок, не превышающий 20 дней со дня регистрации ходатайства в журнале, подготавливается мотивированное заключение.
Министром социального развития Новосибирской области по результатам рассмотрения ходатайства принимается решение выдать гражданскому служащему разрешение либо отказать гражданскому служащему в выдаче разрешения.
Не позднее чем через 3 дня после дня принятия министром решения отделом контроля и кадровой работы гражданскому служащему направляется уведомление о принятом решении.

Источник: Справочная правовая система ГАРАНТ