Постановление мэрии г. Новосибирска от 11 января 2011 г. N 3 “О внесении изменений в постановление мэра города Новосибирска от 8 сентября 2008 г. N 630 “О введении новых систем оплаты труда работников муниципальных бюджетных учреждений””
Постановление мэрии г. Новосибирска от 11 января 2011 г. N 3 “О внесении изменений в постановление мэра города Новосибирска от 8 сентября 2008 г. N 630 “О введении новых систем оплаты труда работников муниципальных бюджетных учреждений””
Существующая система оплаты труда в бюджетных учреждениях распространена также на муниципальные автономные и казенные учреждения.
Внесены изменения в систему в части оплаты труда руководителей учреждений, их заместителей и главного бухгалтера.
Сняты ограничения в размерах выплат стимулирующего характера заместителям руководителя учреждения и главному бухгалтеру. Раньше максимальный размер выплат заместителям не мог превышать 80% от максимального размера выплат руководителю.
Теперь максимальный размер выплат стимулирующего характера указанных работников не должен превышать максимальный размер выплат стимулирующего характера руководителя учреждения, установленных при заключении с ним трудового договора. Ограничения среднемесячной заработной платы руководителей относительно средней заработной платы работников установлены в зависимости от группы по оплате труда руководителей, к которой отнесено учреждение. Так, по I группе оплаты труда норматив ограничения составляет не более 5,0 ед., а по IV группе – не более 3,5. Прежде заработная плата руководителя учреждения не должна была превышать пятикратный размер начисленной средней заработной платы работников учреждения.
Установлен порядок расчета фонда оплаты труда руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера. Фонд оплаты труда рассчитывается исходя из зарплаты руководителя, расчетной величины зарплаты заместителя руководителя, которая принимается в размере 80% от зарплаты руководителя, и количества заместителей руководителя с учетом главного бухгалтера.
Источник: Справочная правовая система ГАРАНТ
Еще статьи из этого раздела
- Приказ Министерства труда и социального развития Новосибирской области от 10 февраля 2026 г. N 89-НПА “Об утверждении Административного регламента министерства труда и социального развития Новосибирской области по предоставлению государственной услуги “Назначение и выплата ежемесячных денежных пособий детям и каждому из родителей погибших участников боевых действий”
- Постановление Правительства Новосибирской области от 10 февраля 2026 г. N 42-п “О внесении изменений в постановление Правительства Новосибирской области от 27.07.2021 N 298-п”
- Приказ Министерства здравоохранения Новосибирской области от 9 февраля 2026 г. N 303-НПА “Об утверждении Порядка выбора гражданином медицинской организации посредством Федеральной государственной информационной системы “Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)”
- Приказ Департамента имущества и земельных отношений Новосибирской области от 9 февраля 2026 г. N 385-НПА “Об утверждении Правил осуществления контроля за выполнением государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ) государственными учреждениями Новосибирской области, подведомственными департаменту имущества и земельных отношений Новосибирской области”
- О дополнении полномочий министерства образования Новосибирской области. В установленных сферах деятельности министерство образования Новосибирской области, наряду с имеющимися полномочиями, теперь также организует предоставление профессионального обучения по программам профессиональной подготовки по профессиям рабочих, должностям служащих в подведомственных государственных образовательных организациях Новосибирской области.